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2018
04-24

考察順德碧桂園總部

走進碧桂園—

碧桂園順德總部參觀考察交流學習之旅

中國新型城鎮化進程的身體力行者,全球綠色生態智慧城市的建造者

 

企業簡介

碧桂園,中國新型城鎮化進程的身體力行者,全球綠色生態智慧城市的建造者。

碧桂園都是所在城市亮麗風景線和名片。園林景觀、生活廣場使當地人民流連忘返,會所、物業服務令人生活舒適、安全。城市的建筑、園林、管理都應經得起歷史的檢驗,碧桂園在每座城市都將小區品質做到一步到位:建世界一流的小區!所以現已有超過300萬業主選擇在碧桂園安居樂業。

碧桂園是2007年在香港上市,2015年銷售約1402億元,年納稅額超140億元的守法依規企業。作為擁有超9萬名員工的企業,碧桂園大多數帶裝修產品平均售價僅為每平方米6500多元,是十強房企中最低的。碧桂園每到一處都以匠心精神努力建造最高性價比的房子,并同時在教育、生活、醫療等方面,滿足高品位追求者的居住生活夢想。

考察特色

走進標桿企業,參觀考察碧桂園集團;

走進碧桂園,了解發展歷程和獨特的企業文化;

聆聽高管的實戰分享,學習借鑒碧桂園的卓越實踐;

理論實踐相結合貫穿課程,學員根據自身企業問題深入探討,找到最合適的解決方案。

 

 

學員收益

  1. 全方面了解及學習碧桂園跨越式增長背后的營銷“奇績”
  2. 深刻理解碧桂園營銷奇跡背后三大鏈條的支撐,業務鏈、文化鏈、人才鏈
  3. 業務鏈:
    • 了解碧桂園的營銷管控模式
    • 全方位了解碧桂園營銷標準化
    • 全方位了解碧桂園“四位一體”的營銷模式
    • 全方位了解碧桂園用互聯網思維做營銷的模式
    • 了解及學習碧桂園營銷獨特的線上線下協同作戰模式
    • 了解碧桂園開拓國際化營銷之路。
  1. 人才鏈:
    • 碧桂園如何打造1萬名自有營銷團隊
    • 區域和項目營銷負責人培養體系及考核方法
    • 銷售和策劃精英的選拔和培養
    • 營銷管理崗和營銷專業崗的能力勝任模型
    • 合伙人制度
  1. 文化鏈:
    • 學習如何通過文化引擎打造營銷良性之獅
    • 學習如何通過競爭機制、淘汰機制營造營銷文化
    • 掌握采用自媒體進行文化傳播的。

 

分享嘉賓:朱曉波

碧桂園營銷學院院長,創建碧桂園營銷體系企業大學,對碧桂園營銷形成戰略支持。負責1萬多營銷人員的培養,構建了從銷售顧問、營銷經理、區域營銷總的培養體系和人才梯隊。加強對總部、區域、項目的培訓三級管控,確保營銷人才的培訓、培養落地,開發課程教材,將優秀的營銷策略、打法進行積累、沉淀分享。

搭建了碧桂園營銷學院的組織體系、課程體系、講師體系、支撐體系。實施了營銷人才培養計劃,包括鳳凰之子、新進經理、區域營銷總培養,為碧桂園2013年千億業績的實現打下扎實的營銷人才基礎。作為項目負責人開發了碧桂園營銷標準化,碧桂園營銷標準化是碧桂園20多年的營銷經驗的總結,將碧桂園營銷從拿地到開盤的全過程形成了標準化動作,包含60多個關鍵節點及200多個普通節點,500多工作事項。并將營銷標準化上線到手機APP終端,通過標準化形成了對營銷200多個項目的管控。

開發了教材,包括《碧桂園營銷標準化管理手冊》,《碧桂園營銷開盤手冊》,《Top Sales 工作手冊》等。《碧桂園營銷標準化管理手冊》共500多頁,被業界公認為碧桂園營銷的天書。

半年期間負責川渝區域7個項目(6個常銷型項目和1個新開盤)的營銷管理及業績目標達成。

發表文章情況

  • 2012年在《HR經理人》第6期發表一萬多字文章《柯式四級培訓效果評估實操全攻略》在培訓界引起關注,該文首次以數學建模的方式提出了全新的柯式四級量化評估的方法,攻克了培訓效果量化評估的世界性難題,并創造性地研究出培訓效果評估的三、四級量化評估圖的工具。
  • 2015年發表《互聯網+培訓的四個挑戰和五個轉型》文章,錄得10萬閱讀量和廣泛傳播,創下培訓類公微的月度記錄并被《中國培訓》雜志刊登。
  • 作為人社部企業大學課題組副組長,負責《企業大學功能定位》和《企業大學評估》兩個專項課題,《企業大學功能定位》被收錄到《組織發動機-企業大學最佳實踐》一書。
中海?

【項目介紹】?在產品打造方面,天鉆項目首創“芝加哥”建筑風格,通過運用住宅產業化、BIM技術,使我們的建筑更加綠色科技、節能環保;在園林上,天鉆項目通過四個“首創”五個“全”:首創“暖景園林”、首創“海綿社區”、首創“藍寶石雙棲泳池”、首創“四季千米跑道”、全視線雙子文昌廳、全齡全季活動場所、全社區智能互動景觀小品、全五道養生系統、全彩生活泛會所,打造了深圳最美園林;在精裝修上,天鉆項目前瞻性地提出“健康、定制、貼心”三大理念,通過“抗霾除PM2.5系統、新風置換系統”等八大健康系統,“功能定制、品牌定制、色系定制、衣柜定制”等四大定制體系,以及“人性化細節、全屋化收納、智能化設置、品牌化保障”等四大貼心系統,打造了深圳最具創新性的豪宅標桿產品!

行程 時間 內容
四月份
接站 前一天

12:00-24:00

接站,接待考察團入住碧桂園自營酒店
企業參觀

專題交流

第一天上午

9:30-12:00

參觀碧桂園集團總部

看點:

◆走進標桿企業,參觀考察碧桂園集團;

◆了解發展歷程和獨特的企業文化;

◆了解碧桂園發展迅猛的核心秘密武器—拓客營銷

◆聆聽高管的實戰分享,學習借鑒碧桂園的卓越實踐;

◆理論實踐相結合貫穿課程,學員根據自身企業問題深入探討,找到最合適的解決方案。

午餐

12:00-14:00

午餐,休息
第一天下午

14:00-16:30

由碧桂園高層帶來《碧桂園的三架馬車》

分享交流主題:

1.全方面學習碧桂園跨越式增長背后的營銷“奇績”

2.全方位了解碧桂園用互聯網思維做營銷的模式

3.了解碧桂園的營銷管控模式

4.全方位了解碧桂園營銷標準化

5.全方位了解碧桂園“四位一體”的營銷模式◆自由交流。

6.碧桂園如何打造1萬名自有營銷團隊

7.區域和項目營銷負責人培養體系及考核方法

8.銷售和策劃精英的選拔和培養

9.學習如何通過文化引擎打造營銷良性之獅

10.學習如何通過競爭機制、淘汰機制營造營銷文化

11.掌握采用自媒體進行文化傳播的。◆自由交流。

集中乘車


考察聯系方式:13661395399 萬斌

最后編輯:
作者:標桿企業考察
跨界學習,把課堂搬到現場,零距離接觸一流企業,用大企業的經驗提高自己的眼光。